在北京、深圳、杭州、武汉等城市请育儿嫂，您可以考虑以下一些关键的要求和步骤来确保找到合适的人选：

1. 专业技能与经验

育儿嫂应具备一定的专业技能和经验，特别是在婴幼儿护理、喂养、早期教育等方面。她们应熟悉婴幼儿生理和心理发展的特点，能够科学合理地照顾和教育孩子。

2. 健康状况

育儿嫂的身体状况良好是非常重要的。她们需要持有有效的健康证，确保没有传染性疾病或其他可能影响孩子健康的因素。

3. 个人素质与品质

育儿嫂应具备良好的个人素质，如耐心、细心、有责任心和爱心。她们应能够与孩子建立良好的情感联系，提供温馨的家庭环境。

4. 沟通能力与合作精神

育儿嫂应具备良好的沟通能力，能够与家长和其他家庭成员有效合作。她们应尊重家长的意愿和要求，积极与家长沟通孩子的成长情况。

5. 教育背景与培训经历

尽管并非所有育儿嫂都需要高等教育背景，但具备相关专业的学历或参加过专业育婴早教培训的育儿嫂可能更具优势。这些经历可以帮助她们更好地理解和照顾婴幼儿。

6. 合同与保障

在雇佣育儿嫂时，务必与她签订正规的家政服务合同，明确双方的权利和义务。同时，了解育儿嫂的保险情况，以确保在发生意外时能够得到相应的保障。

7. 参考与评价

如果可能的话，向家政服务公司或在线平台索要育儿嫂的过往评价和推荐信。这可以帮助您更全面地了解育儿嫂的工作表现和性格特点。

8. 试用期

在雇佣初期设定一个试用期，以便观察育儿嫂的实际工作表现。这有助于您在必要时做出调整或更换的决定。

总之，请育儿嫂是一个需要慎重考虑的过程。通过明确您的需求和期望，结合以上要求，您应该能够找到一位合适的育儿嫂来照顾和教育您的孩子。